Хоргана Конец науки 1997 г.
Следует отметить, что перечисленные группы факторов имеют разную степень и характер воздействия на процесс формирования того или иного технологического уклада. Так, материально-технические факторы, напрямую связанные с использованием самых последних достижений науки и техники, являются «локомотивом» для скачкообразных трансформаций социально-экономических систем и их перехода от одного технологического уклада к другому. А вот организационные и социально-экономические предпосылки способствуют «самонастройке» социально-экономической системы в рамках того или иного технологического уклада, позволяя ей приспособиться к дискретно изменившейся технико-технологической, энергетической, информационной базе. При этом необходимо учесть, что страны бывшего СССР в 80-е годы прошлого столетия вплотную подошли к формированию V технологического уклада, а затем в результате рыночно-капиталистических реформ оказались отброшенными на уровень IV и даже III технологических укладов. В связи с этим, по нашему мнению, можно считать, что и без того ограниченный потенциал роста производительности труда за счет организационных и социально-экономических факторов из-за чрезмерно затянувшегося пребывания в «юношеском возрасте» для Беларуси, России, Украины и т.д., в основном, уже исчерпан. Это означает, что для резкого, скачкообразного повышения общественной производительности труда в индустриально развитых странах решающее значение имеют материальнотехнические факторы ее роста, а значит, активная разработка и масштабное практическое применение достижений НТП в рамках реализации стратегии технико-технологического прорыва. Однако в постиндустриальной экономике, когда инженерно-технические науки объективно подходят к пределу своих возможностей, а ученые всерьез ведут речь о конце науки (см., например, [106], а также книгу Дж. Хоргана «Конец науки» (1997 г.)), на первый план выступают именно организационные факторы, о чем более подробно пойдет речь в конце данного параграфа.
